от 87 000 до 97 000 руб. до вычета налогов
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Rostic’s (Интернэшнл Ресторант Брэндс)
О нас: Мы динамично развивающаяся компания, которая ищет свежие идеи и внедряет инновации. В связи с расширением компании и открытием новых ресторанов ROSTIC’S по всей России, мы ищем талантливых и амбициозных людей, готовых стать частью нашей дружной команды.
Наш успех строится на профессионализме и преданности каждого сотрудника. Вместе мы создаём комфортную атмосферу для работы, где ценятся инициатива, креативность и стремление к развитию.
Если ты мечтаешь о карьере в успешной компании и покорении новых высот, ТЕБЕ к нам!
Чем будешь заниматься? - Ведение учета кадров рядовых работников ресторанов до 450 человек
- Оформление приемов, переводов и увольнений работников, а также другой установленной документации по кадрам
- Ведение личных дел, трудовых договоров и изменений к ним
- Учёт и оформление неявок работников (больничные, прогулы, прочие неявки)
- Учёт и ведение приказов о дисциплинарных взысканиях
- Учёт и ведение трудовых книжек работников
- Ведение учета предоставления отпусков работникам
- Сбор документов на социальные пособия
- Подготовка кадровых документы к сдаче в архив
- Подготовка сведений для сдачи отчетности
- Участие в проектах отдела (автоматизации систем, подготовка обучающих материалов и пр.)
- Частичное ведение табельного учета (корректировки, РВ и РВО)
Что мы ожидаем от тебя: - Наличие опыта работы в кадровом делопроизводстве будет преимуществом
- Аккуратность, ответственность
- Образование не ниже среднего профессионального
- Опыт работы в Босс-кадровик будет преимуществом
Что мы предлагаем: - Стремительный карьерный рост в крупной и стабильной компании
- Конкурентная и стабильная заработная плата 2 раза в месяц, без задержек
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- Обучение и наставничество от профессионалов
- Доступ к корпоративной библиотеке для твоего саморазвития
- Образовательные курсы и тренинги
- Активная корпоративная жизнь: различные мероприятия, волонтёрство
- Ежегодная премия за высокие результаты в работе, по понятной и адекватной формуле расчета
- Соц. пакет (компенсация питания, ДМС со стоматологией после 3 месяца работы, страхование от несчастного случая)
- Работа с электронным кадровым документооборотом (более 90% сотрудников на КЭДО)