Главный специалист по подбору персонала

З/п не указана
Опыт работы: не требуется
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: РН-СтройКонтроль
Обязанности:
  • Полный цикл подбора персонала и отбора на объекты Общества: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью/первичных собеседований.
  • Взаимодействие с руководителями подразделений: анализ потребностей и мониторинг рынка труда.
  • Запрос и сбор пакета документов у кандидатов.
  • Проверка документов для согласования СБ/ трудоустройства;
  • Ведение учёта кандидатов и закрытия вакансий, отчётность.
Требования:
  • Полный цикл подбора персонала и отбора на объекты Общества: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью/первичных собеседований.
  • Взаимодействие с руководителями подразделений: анализ потребностей и мониторинг рынка труда.
  • Запрос и сбор пакета документов у кандидатов.
  • Проверка документов для согласования СБ/ трудоустройства;
  • Ведение учёта кандидатов и закрытия вакансий, отчётность.
Условия:
  • Режим работы: Пятидневная рабочая неделя: с 9:00ч. до 18:00ч., в пт. до 16:45 ч., сб., вск. - выходные дни. Обед 45 минут.
  • Стабильная заработная плата (выплата дважды в месяц)
  • Оформление по ТК РФ (ежегодный оплачиваемый отпуск 36 календарных дней, оплата листков временной нетрудоспособности, соблюдение прочих гарантий по ТК РФ).
  • Социальная ответственность: материальная помощь

    Уважаемые соискатели!

    Благодарим Вас за интерес, проявленный к ООО «РН-СтройКонтроль».

    Срок рассмотрения поступающих резюме – не более 10 дней с момента получения. Если ваш опыт работы и квалификация соответствует требованиям к вакансии, мы с вами свяжемся. Отсутствие ответа более 10 дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать вам предложение о работе.

    Искренне желаем Вам удачи!

    Отдел обеспечения персоналом ООО «РН-СтройКонтроль»

Хочу откликнуться
<
>