от 130 000 до 160 000 руб. на руки
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: АНО ДПО Академия ИТ
Академия Цифрового Развития – уникальный центр формирования цифровых компетенций на Северном Кавказе, который стремится обучить как можно больше жителей региона современным цифровым профессиям. Ежегодно мы выпускаем до 500 ИТ-специалистов. Партнеры Академии - «Школа 21» от Сбер и ФРИИ. В здании Академии находится кампус «Школы 21» и бизнес-акселератор.
Менеджер по работе с персоналомО позиции:мы в поиске HR-специалиста, готового стать частью команды и помогать в развитии HR-блока компании. Ваша задача — функционально включиться в работу HR-отдела и обеспечивать качественное сопровождение HR-процессов в составе команды
Ключевые задачи:Рекрутинг и подбор персонала: - Составление описаний вакансий
- Активный поиск кандидатов в различных источниках
- Проведение онлайн-интервью,
- Координация кандидатов в процессе прохождения этапов отбора и оформления
Адаптация: - Участие в разработке и проведение welcome-тренингов
- Курирование сотрудников в период адаптации
- Проведение аттестационных встреч по итогам испытательного срока
- Составление индивидуальных планов развития (ИПР)
Обучение и развитие: - Поиск и подбор тренингов для сотрудников
- Разработка обучающих материалов и презентаций
- Ведение корпоративного портала
- Участие в оценке персонала
HR-процессы: - Участие в разработке HR-систем и процедур
- Ведение HR-документации
- Участие в HR-проектах компании
Административная поддержка: - Взаимодействие со всеми подразделениями компании
- Поддержка руководителя и команды в реализации текущих задач
- Ведение корпоративной базы данных
Требования: - Опыт работы в HR от 1 года
- Знание основ рекрутинга и адаптации персонала
- Опыт проведения собеседований
- Умение работать с HR-документацией
- Навыки разработки обучающих материалов
- Грамотная устная и письменная речь
- Отличное владение ПК (офисные программы, интернет, ИИ)
- Умение работать в режиме многозадачности
- Готовность к выполнению поручений руководителя
- Ориентация на результат
- Умение работать с конфиденциальной информацией
- Способность эффективно взаимодействовать с разными подразделениями
Мы предлагаем: - Оформление по ТК, полностью белая заработная плата в рынке – по договоренности с успешным кандидатом;
- Комфортный офис в Сколково (гибрид 3/2, гибкое начало дня);
- Периодические командировки в город Магас, Ингушетия (до 15% рабочего времени на начальном этапе, в дальнейшем возможно реже);
Вам предстоит не более 3 этапов собеседований и тестовое задание.
Если вы готовы стать частью нашей команды и помогать в развитии HR-направления — отправляйте резюме! Мы ценим инициативность и стремление к профессиональному росту.
