Специалист по кадровому документообороту

Специалист по кадровому документообороту (декретная ставка)

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, командировки, оформление всех видов отпусков, ведение трудовых книжек (ЭТК);
• Участие в разработке документации по охране труда и СОУТ;
• Выдача копий, справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности сотрудников. Подготовка документации в ведомства для награждения сотрудников;
• Разработка и актуализация локальных нормативных актов, должностных инструкций;
• Составление и отправка отчетности в государственные органы (СФР, РОССТАТ и другие);
• Работа со структурой подразделений, штатным расписанием;
• Взаимодействие со специалистами в филиалах Академии (6 городов), консультирование и помощь в решении любых HR вопросов;
• Активное взаимодействие со специалистами в филиалах по расчету заработной платы;
• Активное участие в проектах по автоматизации HR процессов;
• Подготовка кадровой документации по запросам внешних и внутренних аудиторов, юристов и др.
• Контроль изменений в трудовом законодательстве и консультирование сотрудников по вопросам изменений.

• Высшее образование, профильное образование будет преимуществом;
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3х лет;
• Знание и умение работы в 1С ЗУП 8.3, экспертное знание трудового законодательства РФ;
• Ведение воинского учета;
• Доброжелательность, инициативность, проактивность, стремление развиваться;
• Вежливость, пунктуальность, ответственность, хорошие коммуникативные навыки.

• Декретная ставка;
• Конкурентный уровень заработной платы, годовое премирование;
• ДМС;
• Полное соблюдение ТК;
• Работа в команде профессионалов, возможности для профессионального роста.