Менеджер по работе с клиентами

Мы компания АВКАРС, специализируемся на выдаче автомобилей в аренду для работы в такси и доставке.

• Наша компания существует уже более 9 лет.

• Наша компания предоставляет автомобили в восьми городах России.

• В Москве мы сотрудничаем с 10 парками по доставке и 20 парками по такси.

• Каждый день наша компания обучает и регистрирует водителей на своих или собственных транспортных средствах.

• Ежедневно не менее 30 водителей начинают работать в сфере такси и доставки благодаря АВКАРС.

• Компания входит в тройку лучших таксопарков Москвы по доставке.

• АВКАРС является ключевым партнером для новых проектов Яндекс в сфере такси и доставки.

• С нами сотрудничают более 10 тысяч водителей, работающих по всей Москве.

Сейчас наша компания масштабируется. И нам нужен менеджер по работе с клиентами в офис, который обеспечит сдачу машин в аренду водителям в срок.

• Проверять водителей по СБ;

• Проводить собеседования с водителями, которые хотят арендовать авто;

• Оформлять документы для выдачи авто (занесение данных в программу "Элемент");

• Объяснять все пункты касаемо аренды автомобиля (когда платить за аренду, когда приезжать на осмотр и ТО, как работать в Яндексе, сколько поездок он должен выполнять);

• Помощь в решении текущих вопросов касаемо эксплуатации авто;

• Напоминать водителям об оплате аренды за авто;

• Контролировать накат.

- Ты уверенный пользователь ПК и желательно если у тебя есть опыт работы с AMO CRM, если нет, не страшно, всему научим);

- Желательно, если у тебя есть водительское удостоверение;

- Ты эмпатичный, дружелюбный и ответственный-эти качества мы приветствуем в коллективе);

— График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00 по мск.;

— Просторный офис, отдельное рабочее место с компьютером, удобные кресла, чай/кофе/печенье, есть микроволновая печь, свежий воздух, так как рядом есть лес);

— ЗП 90 000 рублей, оклад 60 000 рублей + KPI;

— Оформление по ТК РФ;

— Компания предоставляет свое обучение;

— Карьерный рост до руководителя офиса;

— Дружная молодая команда нацелена на достижение результата;

— Выездные мероприятия за счет компании, развиваем корпоративную культуру.

Вам понравилась вакансия и вы хотите работать в команде единомышленников? Ответьте на вопрос в сопроводительном письме: Ваше достижение в профессии (чем вы гордитесь)? Так мы поймем, что вы внимательно изучили вакансию и вы действительно готовы к диалогу. Письмо с сопроводительном письмом рассматриваются в приоритете.