Ведущий менеджер по продажам

Присоединяйтесь к нам и создавайте будущее розничной торговлиГруппа Компаний «Сервис Плюс» — разработчик Прикладных Программных Комплексов, производитель отечественного ИТ-оборудования, поставщик комплексных IT-решений и сервиса федерального уровня для крупнейших сетей розничной торговли РФ, РБ, РК.

Более 30 лет на рынке IT. Наши клиенты в РФ: Х5, Магнит, Ашан, Лента, ОКЕЙ, Глобус, Мираторг, Черкизово, Дикси, Монетка, Азбука Вкуса и сотни других.

У нас открыта вакансия Менеджера по продажам (опыт работы в B2B продажах необязателен, всему научим). Мы ищем активных людей, которые готовы развиваться в крупной компании, ориентированных на быстрый финансовый рост.

Чем предстоит заниматься:

• Управление и развитие клиентской базы с целью увеличения объемов продаж;

• Организация и проведение встреч с потенциальными клиентами, включая командировки;

• Подготовка и демонстрация презентаций продукции;

• Подготовка и отправка коммерческих предложений;

• Выполнение индивидуального плана продаж.

Для нас важно:

• Амбициозность и "горящие глаза"!

• Высшее образование;

• Желание построить карьеру в продажах B2B IT сегмент;

• Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;

• Высокая степень самодисциплины.

Что мы предлагаем:

• Продукт, который легко продавать (конкуренты покинули рынок РФ, а мы совершенствуем и предлагаем уникальные продукты);
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня и конкурентную «белую» заработную плату без задержек;
• Формат работы: офис 5/2 + командировки;
• Пятница - сокращенный день;
• Прозрачная система мотивации: оклад + процент от выручки;
• Отсутствие дресс-кода;
• Комфортный офис в шаговой доступности от м.Варшавская/Каширская или 5 мин на автобусе;
• Уютную столовую с зерновым кофе и вендинговыми аппаратами;
• Технологичное рабочее место: 2+ монитора, предоставление всей необходимой техники и ПО для работы;
• Обучение и развитие: внешние обучение, участие в конференциях, корпоративная база знаний;
• Социальный пакет: мобильная связь, 4 дня в год day-off по болезни без справки;
• Увлекательную корпоративную жизнь: мы празднуем большие корпоративы 2 раза в год, выделяем бюджеты на тим-билдинги, дарим подарки детям;
• Прозрачные и быстрые внутренние процессы: мы не любим бюрократию.

Если вы амбициозны и готовы к новым вызовам, присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью инновационного будущего ритейла!