Junior Performance Manager

от 60 000 руб. на руки
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Пойзон Дроп
Poison Drop - это мультибрендовый омниканальный международный универмаг украшений с популярным сайтом, мобильным приложением и магазинами в топовых торговых центрах. Компания уверенно развивается нэто мультибрендовый омниканальный международный универмаг украшений с популярным сайтом, мобильным приложением и магазинами в топовых торговых центрах. Компания уверенно развивается на ювелирном рынке с 2013 года, показывает ежегодный кратный рост, быстро увеличивает ассортимент, географию своего присутствия, количество точек продаж, штат сотрудников и узнаваемость бренда среди целевой аудитории.

Осенью 2022 года компания вышла на международный рынок с операционным офисом в Дубае.

Какими задачами предстоит заниматься:
  • Подготовка еженедельной и ежемесячной отчетности;
  • Создание новых, обновление и оптимизация существующих рекламных кампаний в Я.Директ;
  • Документооборот с подрядчиками (согласование с юристами, контроль подписания, своевременного выставления счетов и закрывающих документов);
  • Сбор ТЗ от подрядчиков на создание текстов и креативов, постановка задач дизайнеру и редактору, контроль сроков;
  • Сверки по заказам между подрядчиками и CRM;
  • Вычитка текстов, проверка размещенных ссылок для SEO;
  • Тестирование отработки событий в аналитике web и app
Компетенции:
  • Создание и оптимизация рекламных кампаний в Я.Директ, MyTarget;
  • Понимание показателей эффективности и принципов продвижения мобильных приложений, включая работу с in-app сетями (как преимущество);
  • Умение работать в Universal Analytics, GA4, Я.Метрика,;
  • Опыт работы с AppsFlyer (как преимущество);
  • Уверенное знание Excel (формулы, сводные таблицы, графики);
  • Английский язык как минимум на базовом уровне;
  • 1 год работы с Я.Директ;
  • Внимательность и ответственность;
  • Желателен опыт продвижением мобильных приложений;
  • Опыт работы с подрядчиками
Условия:
  • профессиональный рост и развитие в растущем, стабильном бизнесе;
  • подарки на праздники, дни рождения;
  • Корпоративные скидки на продукцию компании
  • Частичная компенсация (80%) на обучение английского языка
  • Частичная компенсация (70%) на ДМС;
  • Бесплатный чай, кофе и снеки;
  • гибридный формат работы (офис и удаленка).
Хочу откликнуться
<
>