Старший специалист по подбору персонала

З/п не указана
Опыт работы: От 3 до 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Telecom Биржа

Компания Telecom-Биржа – крупный игрок на московском операторском рынке. Мы создаем в Москве инфраструктуру для бизнеса на базе собственной оптической сети, разрабатываем собственные уникальные продукты в области ИБ и оказываем интеграционные услуги.

Нам доверяют самые требовательные к качеству компании уровня LA & Enterprise: Tinkoff, Сбербанк, ВТБ, Yandex, Mail.ru group, Tele2, VK, HeadHunter. Нас советуют партнёрам и коллегам: больше трети клиентов приходят по рекомендациям.

Мы расширяем нашу команду и сейчас ищем нового сотрудника в нашу дружную команду HR!

Обязанности:
  • Самостоятельное полное ведение вакансий компании – в отдел продаж, в технический департамент, в IT, административный персонал;
  • Активный самостоятельный поиск резюме кандидатов, выполнение установленных KPI по срокам закрытия вакансий;
  • Ответственность за создание интенсивного и качественного представления кандидатов менеджерам компании;
  • Работа с различными источниками поиска кандидатов - Headhunter, Linkedin и др;
  • Проведение телефонных интервью с кандидатами;
  • Проведение индивидуальных интервью + организация собеседований с руководителями;
  • Сопровождение кандидатов до момента приема в штат;
  • Ведение внутренней отчетности – HR аналитика, статистика;
  • Участие в проектах компании в области HR (по желанию).
Требования:
  • Более 3х лет в области рекрутмента;
  • Высокая скорость работы, гибкость и подвижность;
  • Способность работать в высоком темпе, с большими потоками информации;
  • Отличные коммуникативные навыки.
Условия:
  • Полис ДМС после прохождения испытательного срока (3 мес);
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Корпоративное такси;
  • Обучение и сертификация за счет Компании;
  • Корпоративная онлайн-библиотека МИФ;
  • Офис в центре Москвы (5 минут от м. Чеховская).
Хочу откликнуться
<
>