Руководитель направления (мотивация) Компенсации и льготы

З/п не указана
Опыт работы: От 3 до 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Банк ДОМ.РФ
Чем предстоит заниматься:
  • Разработка переменной компенсационной части и мотивационных схем
  • Организация расчета и выплаты годового премирования
  • Организация ежеквартального премирования
  • Бюджетирование переменной части
  • Контроль эффективности текущих схем премирования
  • Актуализация и разработка ЛНА
  • Организация проверки эффективности оплаты труда в Банке
  • Автоматизация в части расчета премий
  • Работа с государственными органами в части исполнения директив
Наши пожелания к кандидату:
  • Образование высшее (экономика/финансы/менеджмент/управление персоналом)
  • Опыт работы в сфере мотивации/компенсаций и льгот от 3-х лет
  • Опыт разработки схем мотивации/ переменной компенсационной части в крупной компании
  • Опыт управления командой
  • Навыки написания ЛНА в части компенсаций и льгот
  • Уверенный пользователь Excel (сложные формулы, сводные таблицы), опыт работы в 1С:ЗУП
  • Внимательность, ответственность, ориентация на результат
Хочу откликнуться
<
>