Директор по персоналу (проектирование)

З/п не указана
Опыт работы: Более 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: КТС-ПРОЕКТ

Зона ответственности: кадровая политика компании.

Кадровая стратегия.

- Разработка и внедрение стратегии управления персоналом, контроль ФОТ, численности, бюджетирование

- Управление организационными изменениями и развитием

Подбор персонала.

- Управление процессом подбора персонала и личное участие в подборе на ТОП-позиции.

- Развитие гибридного офиса

Оценка, развитие, обучение.

- Оценка персонала, ротация, перестановки в кадровом составе. Центры оценки.

- Разработка и внедрение программы грейдирования, системы мотивации
- Построение программы обучения и развития.

- Обучение внутреннее и внешнее

HR-бренд

- работа с HR брендом

- развитие корпоративной культуры

- развитие направления внутриком

КДП

- Организация и контроль КДП

- Проект по КЭДО

Требования:
  • Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет ( преимущество с опытом в проектировании, строительстве).
  • Управление структурами от 200 сотрудников.
  • Опыт цифровизации.
Условия:
  • Оформление в штат по ТК РФ. Строго офисный формат работы!!!
  • Заработная плата + бонусы по KPI с привязкой к результату работы
  • Соцпакет: ДМС
Хочу откликнуться
<
>