Руководитель товарного склада

Здравствуйте! Команда по подбору персонала компании JOYCITY в поиске руководителя склада!
Компания JOYCITY, с 2017 года занимается продажей товаров и одежды офлайн. В Китае у нас свое представительство и производство, выстроены долгосрочные партнерские отношения.
Мы активно развиваемся:
▶ сейчас у нас 39 магазинов по Москве и мы открываем новые
▶ развиваем интернет - магазин на Wildberries и на других площадках, где наши товары на топовых позициях и на них всегда повышенный спрос
▶ у нас собственный склад и мы запустили фулфилмент (это предоставляет возможность для карьерного роста и увеличения заработка)

• Гарантировать эффективное управление товарными потоками и достоверность данных по размещению в зонах хранения;
• Провести анализ эффективности бизнес-процессов (разгрузка, приемка, маркировка, расстановка, сборка, упаковка, отгрузка, возврат);
• Произвести определение необходимой численности персонала (на данный момент 10 человек в штате), возможна оптимизация;
• Осуществлять руководство сотрудниками склада: распределение нагрузки, учёт рабочего времени, регулярный контроль качества работы сотрудников смены;

• Корректно вести складскую отчётность;

• Осуществлять непрерывный контроль по товародвижению и работа с адресным хранением;

• Качественно проводить ежемесячные инвентаризации;

• Инициировать мероприятия по оптимизации хранения товара на складе;

• Активная оптимизация существующих стандартов работы склада (при необходимости инициировать внедрение лучших решений, уметь самостоятельно эскалировать ситуацию, если не происходит необходимых изменений);

• Ежедневное проведение мероприятий по систематизации и оптимизации текущих процессов по взаимодействию с другими отделами компании.

• Умение стратегически мыслить и работать на перспективу;
• Готовность к интенсивной работе в высоком темпе;
• Умение аргументированно излагать позицию и находить компромисс,
• Опыт управления командой более 10 человек от 2-х лет;
• Знание алгоритма работы цепи поставок;
• Опыт в работе не менее 1 года в руководящей должности;
• Стремление к инновациям и инновационному подходу к решению поставленных задач;
• Наличие профильного или дополнительного образование, как преимущество;

• Знание ПК и компьютерных программ 1С,

• Стабильную заработную плату, без задержек; Выплаты каждую неделю

• Надежный работодатель - сотрудники работают с нами годами
• Дружный, молодой коллектив и корпоративные праздники

• Работу с эксклюзивным и востребованным на рынке продуктом в быстроразвивающейся компании;

• График работы: 5/2, 6/1 (задержки в дни инвентаризаций)

• Конкурентный Fix (70 000) + бонусная часть(обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании);