Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Гибкий график
Занятость: Полная занятость
Компания: Ренессанс cтрахование, Группа
С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы первыми на рынке страхования прошли полноценное IPO в октябре 2021 года! И впереди у нас большие планы, которые мы реализуем вместе с тобой. Мы строим настоящую продуктовую страховую компанию, которая ставит во главу угла интересы и удобство пользователей. Чтобы решить эту амбициозную задачу, хотим пригласить присоединиться к команде Product на направление B2B автострахование. Тебе предстоит взять ответственность за управление продуктов в рамках направления, возглавив команды разработки.
Что нужно будет делать: - Отвечать за бэклог и экономику продукта;
- Быть лидером команды: настроить процессы и метрики, помогать команде развиваться;
- Обеспечивать рост быстрее рынка;
- Выстраивать стратегию и тактику развития продукта.
Наш идеальный кандидат: - Управлял веб-продуктом;
- Руководил командами разработки от 1 года;
- Техническая подкован (говорит с разработкой на одном языке, может вместе с командой выстроить архитектуру продукта в разных ИТ-системах);
- Адепт data-driven подхода;
- Работал в крупной компании и знает, что это такое (мы трансформируемся и стараемся стать более гибкими, но на сегодняшний день совещания и презентации – всё ещё часть нашей жизни)
- Будет большим плюсом опыт работы в области авторынка и с корпоративными клиентами
Наши преимущества: Мы собираем команду, которая хочет менять устоявшиеся подходы и создавать новые тренды, тем самым трансформировать классическое страхование в InsureTech. Наши продукты помогают сделать мир безопаснее, и мы получаем живой отклик от наших клиентов, постоянно улучшая качество предоставляемого сервиса. «Ренессанс страхование» заботится о своих сотрудниках, ведь мы понимаем, что наши люди — ключевая движущая сила бизнеса. Мы будем рады, если ты присоединишься к нам. У нас здорово работать, потому что:
- Мы развиваем InsurTech. Диджитализируем сервисы, чтобы упростить жизнь клиентам и изменить рынок.
- Делаем продукт, которым пользуются миллионы людей и мы сами.
- У нас сильная команда. Можно делиться знаниями и получать новые.
- Поддерживаем быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования, внедряем Agile во все сферы бизнеса, не только в IT.
- Продвигаем инициативы без бюрократии: если ты найдешь неэффективный процесс, то всегда можешь залидировать его изменение.
- Закрепляем за каждым новичком бадди, который поддерживает и помогает быстрее адаптироваться.
- Подключаем ДМС и страховку от несчастного случая с 4 дня работы и предлагаем выбрать опции в кафетерии льгот на твой вкус.
- У нас есть система внутреннего обучения сотрудников, где ты можешь стать тренером-экспертом и помочь коллегам прокачать свои навыки.
- Постоянно обновляем корпоративную электронную библиотеку, у нас более 2000 книг для профессионального развития как хард, так и софт-скиллов.
