от 35 000 руб. до вычета налогов
Опыт работы: не требуется
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Simtu
★ Кто мы ★Мы - инхаус-команда из 45 специалистов: менеджеры проектов, маркетологи, трафик-менеджеры, веб-аналитики, разработчики, дизайнеры. С 2014 года строим системы лидогенераций для производственных проектов: ремонт квартир, пластиковые окна, дизайн-интерьеров, кухонные гарнитуры, мебель для дома, юридические услуги, ипотечные услуги, строительство домов и др.
Ищем ассистента с техническим образованием в отдел маркетинга и аналитики. Стажируем, обучаем, развиваем, даем интересные задачи и проекты.
Рассматриваем кандидатов без опыта на конкурсной основе.★ТОП-3 ценности команды, в которой вы будете трудиться★
- За крутые результаты платим выше рынка, за плохие — ниже рынка. Оцениваем результаты, а не паспорта, дипломы, родственников
- Даем много свободы и бюджет на тесты, но нужно уметь самоорганизовываться. Никакой политики, бюрократии, жестких стандартов
- Постоянно обучаемся, развиваемся и растем
★ Ваши ключевые задачи ★ - Помогать специалистам по маркетингу продвигать интернет-проекты
- Обучаться и максимально быстро расти, чтобы в перспективе 1.5-2 месяца стать самостоятельным специалистом, а через 3-4 года руководителем или супер-топовым специалистом
★ Что вам предстоит ★ - Запускать, анализировать и оптимизировать рекламные кампании в Яндекс.Директ
- Предлагать, тестировать и оценивать гипотезы
- Анализировать данные и делать выводы (поведение пользователей на сайте, анализ конкурентов, анализ услуг компании)
- Систематизировать, структурировать и упорядочивать информацию
- Писать сильные тексты для рекламы и сайтов
- Постоянно обучаться и развиваться как специалист
- Много других интересных задач в области интернет маркетинга и аналитики
★ Базовые требования ★ - Хотите развиваться в области интернет-маркетинга
- Постоянное развитие — одна из ваших ценностей
- Имеете высшее техническое образование или отличные знание математики
- Владеете базовыми навыками Гугл таблиц или Excel (ВПР, Фильтры, Сводные таблицы)
- Наш идеальный кандидат, который хочет работать на таких должностях: менеджер по маркетингу, digital маркетолог, менеджер по интернет маркетингу, менеджер по интернет проектах, маркетолог, веб-аналитик, ppc-специалист, менеджер по контекстной рекламе, специалист отдела контекста
★ Что мы предлагаем ★ - Интересные задачи, белые проекты, динамичный ритм работы, без просиживания штанов
- Наставник, который будет курировать ваше развитие на протяжение всего периода адаптации и работы в команде
- Возможность вырасти в топового специалиста в интернет-маркетинге: маркетолога, PPC-специалиста, веб-аналитика.
- Трудиться в сплоченной и позитивной команде, где эффективен каждый: нытиков и негативщиков не держим
- Интересная, энергичная и живая корпоративная культура
- Прогрессивное и адекватное руководство
- Внутренняя система обучения и развития: база знаний, обучение по маркетингу, контекстной рекламе, менеджменту и управлению, личностное развитие
- Корпоративное обучение у одного из лучших маркетологов России, который входит в Топ-10 специалистов страны, с внушительным опытом работы и успешно реализованным бюджетом на проекты 612 000 000₽
- Достойная и прозрачная оплата труда: оклад + КПИ (за счёт результатов можно зарабатывать выше рынка)
- Гибкий график 5/2. Начало дня с 9:00, 10:00 или 11:00
- Оформление по ТК, ГПХ, ИП, Самозанятый
- Оплачиваемый отпуск
★ Наш подход в работе ★ - Работаем с прогрессивными подходами: HADI, LEAN, Agile, FFF и т.п.
- Делаем упор на аналитику и данные: сквозная аналитика работает на всех проектах в режиме реального времени; отдел продаж отстроен, работает как часы
- Обмениваемся опытом внутри отдела еженедельно, делаем обзоры по запущенным гипотезам, нововведениям в рекламных системах, проводим мозговые штурмы
- Проводим обучающие лекции еженедельно: маркетинг, менеджмент, контекстная реклама, личностное развитие
- Используем систему грейдов для карьерного роста: от 1-го (новичок) до 6-го грейда (руководитель отдела). Цепочка такая: есть результаты в проектах и обучении → растет ваш грейд → растет ваша квалификация и доход. С 1-го до 6-го можно вырасти за 4 года.
- Структура команды построена по агентскому «бутиковому» принципу, не конвейер; фокус на глубокую системную проработку проектов, без нерелевантных задач
- Используем матричный принцип управления: есть отделы (менеджеров, трафик-специалистов, веб-аналитиков, разработчиков) и проектные команды, которые ведут проекты
- Команда — наш самый ценный ресурс, уделяем подбору, адаптации и развитию особое внимание
В нашей команде не хватает только тебя! Откликайся, мы ждем:)
