Менеджер по работе с дилерами

Уважаемый соискатель!

Компания Петропамп основана в 2012 году и более 10 лет занимается поставками европейского оборудования для заправки и обслуживания парка техники на предприятиях.Мы поставляем такие марки как Piusi (Италия), Samoa (Испания), Banlaw (Австралия) и мн. др. Все наши поставщики продолжают работу в России БЕЗ ОГРАНИЧЕНИЙ!

Компания реализует продукцию через развитую дилерскую сеть на всей территории РФ, а так же за ее пределами и является на сегодняшний день крупнейшим дистрибьютором данного оборудования. Среди наших партнеров такие компании как: Все инструменты, Кувалда, 220 вольт, Ozon и др.

Главный офис и склад находятся в г. Москва, так же имеются региональные представительства и склады в Ростове-на-Дону, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и Кемерово. Обособленное подразделение и склад в г. Алматы (РК).

Мы ежегодно увеличиваем наш объем продаж, расширяем зону своего присутствия, расширяем и увеличиваем складской ассортимент. В связи с этим нам нужны новые и новые руки.

Кого мы ищем?

Человека который хочет не просто работать, но зарабатывать. Компания предоставит для этого сотруднику все имеющиеся ресурсы. Большим преимуществом будет опыт работы с дилерами. Требуется высокая самоорганизация, системный подход (клиентов ведем в Bitrix 24), работоспособность.

Оборудование для заправки, а так же обслуживания парка техники:

- мобильные АЗС

- заправочные модули и счетчики ГСМ

- маслораздаточное оборудование

- солидолонагнетатели, шприцы для смазки и мн. др.

Где применяется?

Данное оборудование применяется практически во всех отраслях, где имеется собственный парк техники, начиная от каршеринга, заканчивая промышленными предприятиями.

Кому продаем?

Торгующим компаниям, снабжающим и обслуживающим предприятия:

• сельского хозяйства
• строительного сегмента
• промышленности
• сервисные станции и т.д.

Что входит в обязанности?

• Поиск и привлечение новых партнеров компании
• Работа по удержанию и развитию действующих дилеров
• Реанимирование потерянных клиентов
• Работу с конкурентами

Работу в стабильной, растущей компании. С 2012 года Компания показывает непрерывный устойчивый рост год от года, доходящий до 40-50%., что подтверждают данные открытых источников.

• Оформление и работа по ТК
• Официальная з/п и бонусная часть. Оклад 75 000 руб. + 1,5% с оборота.
• ДМС
• Корпоративная связь и компенсация транспортных расходов
• Обучение и поддержка на всем протяжении работы в Компании