Руководитель отдела обучения персонала

поддерживать и улучшать систему обучения сотрудников Компании офис и рестораны;

сформировать и улучшать онлайн платформу корпоративного обучения;

определять структуру и содержание учебных программ;

проектировать учебные программы для сотрудников под запросы бизнеса;

организовывать и самостоятельно проводить обучения в онлайн и оффлайн форматах;

собирать обратную связь по итогам проведенного обучения, анализировать его результаты и эффективность;

предоставлять обратную связь по итогам обучения участникам, отвечать на их вопросы;

предоставлять аналитическую отчетность по качеству обучения;

инициировать и участвовать в тестировании новых идей и гипотез по обучению;

постоянно совершенствовать систему и методы обучения.

современный подход к обучению с учетом двух последних лет изменений;

релевантный опыт работы от 6-ти лет;

уметь разрабатывать учебные материалы (тесты, курсы), в том числе в СДО;

систематизировать и структурировать большой объем информации;

быстро разбираться в работе разных цифровых платформ;

иметь навык создания онлайн курсов;

владеть Excel, Power Point, СДО на уровне уверенного пользователя;

уметь применять разные подходы к обучению на практике;

уметь адаптировать инструменты обучения под цели бизнеса;

обладать навыками деловой переписки и выстраивания партнерских взаимоотношений.

достойный уровень оплаты труда (по итогам собеседования);

оформление по ТК РФ;

график 5/2 с 9.00-18.00 или 10.00 до 19.00

уютный, современный офис рядом с м. Мякинино (ТРЦ Вегас)

возможности для профессионального роста;

профессиональный коллектив.