Начальник организационно-методического отдела

Начальник организационно-методического отдела ( с юридическим образованием)

• Разработка положений и стандартов по медико-социальной реабилитации инвалидов в команде с консультантами;

• Разработка документов правового характера;

• Методическое руководство правовой работой в учреждении;

• Разрабатывать документы нормативно-правового характера; разрабатывать или принимать участие в разработке внутренних документов учреждения, визировать их;

• Проводить правовую экспертизу проектов приказов и оказывать помощь в их разработке, визировать их;
• Подготавливать совместно со структурными подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в учреждении;
• Принимать участие в разработке предложений по совершенствованию деятельности учреждения;
• Оказывать правовую помощь структурным подразделениям учреждения;
• Контролировать соблюдение требований государственных стандартов социального обслуживания, исполнение руководителями структурных подразделений законодательных актов и постановлений правительства, приказов и распоряжений департамента социальной защиты населения, приказов и распоряжений директора учреждения по вопросам социальной политики;
• Принимать участи в инновационных формах работы в учреждении;
• Принимать участие в работе по заключению хозяйственных договоров (контрактов), подготовке заключений об их юридической обоснованности, производить их визирование и вести их учет в специальном журнале; контролировать заключённые договора с целью выполнения обязательств;
• Готовить проекты приказов о денежных выплатах по возмещению вреда, причиненного работникам увечьем, профзаболеванием либо иным повреждением здоровья, связанными с исполнением ими трудовых обязанностей, вести учет и хранение указанных дел и переписку по ним;
• Оформлять документы в соответствии с установленным порядком о привлечении работников учреждения к дисциплинарной и материальной ответственности и контролировать их исполнение;
• Вести справочно-информационную работу по законодательству и нормативным актам с применением компьютерной техники, а также учет действующего законодательства и других нормативных актов, производить отметки об их отмене, изменениях и дополнениях;
• Проводить работу по правовой пропаганде, ознакомлению должностных лиц учреждения с нормативными актами, относящимися к их деятельности, и об изменениях в действующем законодательстве;
• Производить оформление, ведение дел в судах общей и специальной юрисдикции по доверенности от учреждения, осуществлять их учет и хранение;
• Готовить проекты доверенностей на представительство от имени учреждения, вести их регистрацию и журнальный учет выдачи, а также хранение их копий;
• Анализировать и обобщать результаты рассмотрения претензионных и судебных дел общей и специальной юрисдикции, а также изучать практику заключения и исполнения хозяйственных договоров (контрактов) с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшения хозяйственно-финансовой деятельности учреждения;
• Соблюдать конфиденциальность сведений полученных в результате профессиональной деятельности.

• Высшее юридическое образование;
• Знание основ сфер законодательства, которые регулируют действие организации;
• Владение современными технологиями, успешное их использование;
• Постоянное изучение норм и изменений в законодательстве, правовых актов.
• Умение работать в режиме многозадачности
• Готовность к обучению и выполнению новых задач.
• Уверенный пользователь ПК. Опыт работы с Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Google (особенно таблицами).

​​​​​​​Условия:

• Официальное трудоустройство
• График работы пятидневная рабочая неделя с понедельника по четверг с 9:00 до 17:45 ч., в пятницу с 09.00 до 16.30, выходные – суббота, воскресенье