Lead Frontend developer (React)

Мы рады предложить Вам возможность релокации на Кипр и в Армению.

Мы занимаемся разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики.

Наша команда продуктовая, состоит из профессионалов, готовых делиться опытом, помогать расти и становиться экспертом в своей области.
Мы ищем сильных специалистов, которые не боятся сложных задач, хотят учиться новому, ценят гибкость рабочих процессов и отсутствие бюрократии. У нас несколько команд разработки, большая часть разработчиков уровня senior.

В команду разработки Affiliates Program ищем лида.

• координация работы frontend-команды, техническое лидерство;
• непосредственное участие в разработке и архитектуре проекта (разработка/менеджерство в соотношение 70/30);
• разработка функциональных React компонентов;
• взаимодействие с бэкенд-разработчиками, аналитиком, проработка деталей разрабатываемой системы.

• у вас есть опыт в разработке от 4-х лет, опыт на позиции лида от 1,5 лет;
• у вас есть опыт коммерческой разработки функциональных компонентов на React от 2-х лет;
• у вас есть опыт коммерческой разработки на Typescript от 2-х лет;
• имеете опыт работы в команде с git.

• Webpack / rollup.js;
• Redux / MobX / Recoil;
• GraphQL;
• Styled-components или аналоги;
• Jest или аналоги;
• WebSocket / SignalR / Socket.IO;
• Kubernetes / Helm / Docker.

Социальные гарантии:

• белая заработная плата 2 раза в месяц, которая зависит от пожеланий, скиллов и опыта;
• годовой бонус (13-я ЗП);
• реферальная программа за успешную рекомендацию кандидата;
• ДМС, подарки для сотрудников и их детей.

Комфортные условия работы:

• формат работы - офис/гибрид;
• гибкое начало рабочего дня;
• бесплатные корпоративные обеды и сладости;
• абонемент в спортзал за счет компании;
• рабочее место оборудовано современной техникой с учетом Ваших пожеланий;
• отсутствие бюрократии, вопросы решаются оперативно, без многочисленных согласований.

Перспективы самореализации и развития:

• наличие большого количества задач, которые дают возможность материального и профессионального роста;
• поездки на ИТ-конференции, митапы, учебные курсы за счет компании;
• Компенсация оплаты занятий по английскому языку;
• большая высококвалифицированная команда, тимлид, техлид, проджект менеджер, к которым всегда можно обратиться.