- Поиск и подбор персонала на линейные позиции, позиции руководителей среднего звена, ТОП менеджмент:
-- Проведение интервью, составление комплексной оценки кандидата, проверка рекомендаций
-- Представление кандидатов внутренним заказчикам, организация встреч
--Контроль адаптации сотрудника на испытательном сроке
- Своевременное закрытие вакансий, одновременное возможно ведение до 20 вакансий
- Формирование внутренней базы, кадрового резерва
- Мониторинг рынка труда и заработных плат
- Участие в развитии корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий
- Ведение регулярной отчетности по подбору персонала
Требования:- Высшее образование
- Опыт работы в подборе от 1 года (желательно in-house)
- Опыт закрытия вакансий уровня middle-, top-, редких специалистов - желателен
- Знание английского языка - желательно
Условия:- Официальное оформление по ТК РФ
- Место работы м. Павелецкая (шаговая доступность от метро)
Подработки в крупных торговых сетях рядом с домом по удобному графику.
Развитие и раскрутка новых магазинов в Москве, Московской области и других регионах России
Раздача рекламных листовок, активное привлечение покупателей, работа с рупором. Обучение, фирменная спецодежда.
Сбор товаров, контроль продуктов, инвентаризация. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Консультации покупателей, работа с кассой. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Готовить вкуснейшие вопперы и другие позиции из меню ресторана. Быстро и аккуратно собирать заказы. Вести расчет по кассе.
