Мы любим наших сотрудников, с любой позиции у нас возможен рост в желаемом направлении. Сейчас нам очень нужна помощь в поиске новых талантов, поэтому мы ищем младшего рекрутера.
Нужно будет:Искать резюме и оценивать их релевантность под задачи вакансии;
Обрабатывать входящие заявки;
Работать с текущими каналами привлечения кандидатов и искать новые;
Общаться с кандидатами в переписке по электронной почте и мессенджерах;
Проводить телефонные интервью и онлайн и офлайн собеседования;
Согласовывать время собеседований, назначать встречи;
Уровень владения английским не ниже Upper Intermediate;
Владение Excel на уровне формул и сводных таблиц
Будет плюсом профильное высшее образование (психология/управление персоналом);
Также плюсом станет опыт работы в рекрутинге.
Гибридный формат работы;
Стабильную ЗП, комфортный диджитальный офис на Маяковской;
Корпоративный фитнес, ДМС, индивидуальный план обучения, оплату психолога;
Корпоративную Amediateka, эко-активности и прочие “плюшки”;
Чай/кофе/какао/соевое молоко и фрукты/овощи;
Каждый месяц корпоративные тусовки и многое другое.
*Мы идеально подходим для сов, потому что наш график 5/2, с 11 до 20.
Готовить вкуснейшие вопперы и другие позиции из меню ресторана. Быстро и аккуратно собирать заказы. Вести расчет по кассе.
Сбор товаров, контроль продуктов, инвентаризация. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Консультации покупателей, работа с кассой. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Подработки в крупных торговых сетях рядом с домом по удобному графику.
Раздача рекламных листовок, активное привлечение покупателей, работа с рупором. Обучение, фирменная спецодежда.
Развитие и раскрутка новых магазинов в Москве, Московской области и других регионах России