Рекрутер / менеджер по персоналу

Обязанности: -Поиск и подбор персонала;
-Проведение адаптационных мероприятий (квест): организация выхода сотрудника на работу, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов, участие в оценке сотрудника, ведение соответствующей отчётности;
-Организация собеседования кандидатов: проведение первичных телефонных интервью, сопровождение кандидатов, поддержание контакта с кандидатами, ведение внутренней базы кандидатов;
- Развивать наш внутренний культурный код (https://hello.alandr.ru/);
- Активное участие во всех проектах компании, связанных с персоналом;Требование:

-Отличные коммуникативные и организаторские навыки, быстрая обучаемость, готовность работать с большим объемом информации;
- Внимательность, ответственность, работоспособность, доброжелательность, стрессоустойчивость, адаптивность к разным задачам;
- Умение расставлять приоритеты в задачах;
- Стремится улучшать как себя, так и бизнес процессы;
- Опыт работы в подборе от 6 месяцев;Работы много, будет сложно и интересно!
Предлагаем: - График работы 5/2 в офисе;
- Оплата больничных и отпусков в полном объеме;
- Корпоративные мероприятия;
- Обучение и тренинги для всех сотрудников Группы компаний;
- Стабильная заработная плата с возможностью влиять на свой доход;