Специалист по КДП с функцией подбора персонала (Домодедово)

АО «АВТО-ЕВРО» – один из лидеров рынка дистрибуции автозапчастей с 29-летней историей. Международная компания, в том числе, с развитой региональной сетью в России. Численность сотрудников - более 1500 человек по России.

Наши партнеры — поставщики крупнейших автомобильных мировых концернов.

• Мы активно растем и развиваемся, используя сложную ситуацию как возможность;
• Мы – единственные в отрасли не увольняли сотрудников весной 2022 года;
• У нас есть корпоративный учебный центр, который разработал программы для адаптации специалистов, пришедших из других отраслей экономики. Вам помогут быстро интегрироваться в рабочий процесс программы:
• Основы конструкции автомобиля;
• ТОР-10 продаваемых запчастей;
• Кросс – продажи;
• Главное о моторных маслах и т.д.;
• Мы рады профессиональному и карьерному росту наших сотрудников, поэтому развиваем внутреннее обучение, помогаем нарастить необходимые компетенции, развиваем внутреннюю мобильность;
• Мы четко соблюдаем требования трудового законодательства РФ;
• Мы предлагаем дополнительные льготы (подарки к Новом году, скидки на продукцию для сотрудников компании, изучение английского языка на льготных условиях и т.д.).

Ждем резюме нашего коллеги на должность Специалиста по КДП с функцией подбора персонала в одно из подразделений компании (склад Домодедово)

Функционал:

• ведение КДП в полном объеме;
• оценка и анализ рынка вакансий;
• поиск и подбор персонала на позиции различного уровня сложности (в основном массовый подбор персонала);
• взаимодействие с руководителями подразделений для составления профиля кандидата, стратегии поиска и подбора, принятия решений по кандидату;
• применение новых тенденций, технологий и инструментов в подборе персонала;
• организация процесса адаптации новых сотрудников, выхода сотрудника на работу;
• формирование описания должностей;
• участие в организации адаптации, интеграции и обучения сотрудников;
• формирование положительного имиджа Компании на рынке труда.

Требования:

• высшее образование;
• знание и практический опыт применения технологий подбора персонала;
• знание и применение трудового законодательства РФ;
• готовность к работе в условиях высокой интенсивности и многозадачности;
• опыт работы в 1С;
• грамотная письменная и устная речь;
• высокие коммуникативные навыки;
• позитивность, дружелюбие.

Условия:

• работа в стабильной компании, более 29 лет на рынке;
• официальное устройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
• своевременная выплата ЗП. ЗП обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании. Оклад 75000 руб. (гросс) + ежеквартальная премия за выполненные KPI;
• график работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• место работы: Домодедово, улица Логистическая, с9а;
• ДМС после испытательного срока;
• предоставление корпоративной мобильной связи;
• скидки сотрудникам на продукцию компании.