Исполнительный директор агрохолдинга

Основным направлением деятельности Агрохолдинга являются производство сахара и вторичной продукции сахарного производства, выращивание и реализация сельскохозяйственных культур (сахарной свеклы, зерновых, масличных). Глубокие знания бизнес-процессов в данных направлениях обязательны!

• Подчинение: Генеральному директору, собственнику бизнеса.
• Представленность: 4 актива в Брянской и Орловской областях.
• В подчинении: руководители всех департаментов УК.
• Зона ответственности: операционное управление всеми бизнес-процессами агрохолдинга.

• Оперативное управление активами: сахарные заводы, растениеводство, элеваторы;
• Ежедневное взаимодействие с активами; организация четкого взаимодействия всех активов по реализации планов и работ (через личный контроль за их соблюдением);
• Оптимизация использования ресурсов для выполнения работ;
• Участие в разработке стратегии развития компании;
• Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений;
• Контроль деятельности подразделений по планам их работы и достигнутым результатам;
• Обеспечение контроля исполнения ключевых проектов и сроков реализации заданий по всем подразделениям компании;
• Организация системы внутреннего информирования сотрудников компании и координация действий (совещания, чаты, доски объявлений и пр.);
• Обеспечение исполнения распоряжений и приказов, соблюдения стандартов работы, внутренних регламентов, нормативных актов и т.д.
• Проведение анализ бизнес-процессов, разработка предложений по оптимизации и их улучшению;
• Ответственность за правильную организацию делопроизводства в компании, юридическую и экономическую проработку договоров, контрактов, соглашений и пр.

• Логику и алгоритм построения бизнес-процессов;
• Методы ценообразования;
• Методы разработки аналитических отчетов;
• Полный цикл продаж производимых товаров и остатков;
• Принципы составления коммерческих предложений и технический заданий;
• Методы бизнес-планирования и финансового учета;
• Инструменты организационного управления и развития;
• Классические основы маркетинга;
• Основы управления персоналом. .

• Разрабатывать стратегии деятельности компании, определять приоритетные направления развития;
• Разрабатывать план и бюджет;
• Находить оптимальные организационные и коммерческие решения для реализации стратегических целей;
• Анализировать, исследовать рынок, отслеживать ценовую политику;

• Личная активность;
• Высокий уровень самостоятельности;
• Нацеленность на результат;
• Развитые презентационные и коммуникативные навыки;
• Аналитический склад ума;
• Высокий уровень эмоционального интеллекта.

• Высшее образование в сфере экономики, агрономическое, техническое, МВА/DBA будут являться преимуществом.
• Знание специфики сельскохозяйственного производства (растениеводство, элеваторное хозяйство, складское хозяйство, зернохранилище, сахарное производство);
• Опыт работы: свыше 5-ти лет в должности исполнительного директора;
• Бизнес-мышление, драйв, мотивированность.
• Стремление к самореализации и карьерным достижениям.

• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Корпоративная парковка.
• Частые командировки в Орловскую и Брянскую область, оплачиваются в соответствии положение о командировках.
• Офис в центре Москвы, 5 минут от метро Шаболовская.