Junior Project Manager

от 55 000 до 75 000 руб. до вычета налогов
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: ITSOFT
ITSOFT — это:

  • Веб-студия (ТОП-50 Рунета) с акцентом на фармацевтический сектор;

  • Два центра обработки данных;

  • Отдел технической поддержки.

Для ведения проектов по разработке и доработке сайтов веб-студии нужен младший руководитель проектов Почему мы:

  • Возможность воплотить свои идеи на коммерческих и внутренних проектах;

  • Профессиональное развитие: регулярные 1:1 встречи, ИПР, библиотека книг/курсов, конференции, оплачиваемое обучение;

  • B2C и B2B проекты для российских и международных компаний: Фармстандарт, Отисифарм, Роснефть, Bosch, Binnopharm Group, Dr. Reddy`s, Glenmark, Unipharm;

  • Работа в команде увлеченных и проактивных ребят с большим опытом Возможность получения отраслевых наград за реализованные проекты

Какие задачи нужно решать:
  • Управлять ресурсами, сроками и качеством проекта (платформа Wrike);

  • Анализировать и структурировать входящие от клиента данные;

  • Разрабатывать иерархическую структуру работ;

  • Продумывать структуру контента и пользовательские пути;

  • Участвовать в разработке ТТ/ТЗ для команды и внешних подрядчиков.

  • Согласовывать закрывающие документы и и контролировать получение оплаты.

С чем работать:
  • Продуктовые сайты;

  • Одностраничные сайты;

  • Корпоративные сайты;

  • Внутренние продукты компании.

Что мы ожидаем:
  • Практический опыт в управлении заказной веб-разработкой от 1 года;

  • Умение анализировать потребности клиента и защищать предложения;

  • Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать и развивать отношения с клиентами и командой;

  • Навыки чтения технической документации.

Условия:
  • Офисный или гибридный формат работы;

  • Ежеквартальный KPI + предусмотрены ежегодные пересмотры заработной платы по итогам работы;

  • Компенсация обедов при посещении офиса;

  • Компенсация 100% расходов на профессиональное обучение;

  • Забота о здоровье сотрудника в виде 50% компенсации на спорт и платную медицину;

  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.

В сопроводительном письме укажите:
  • Ссылки на ключевые реализованные проекты ;

  • Финансовые ожидания.

Хочу откликнуться
<
>