Руководитель направления СХД и СРК

• Руководство подразделением;
• Создание продуктов СХД и СРК для внутреннего клиента;
• Взаимодействие с другими инфраструктурными и коммерческими продуктовыми командами;
• Модернизация бизнес процессов;
• Целеполагание подразделения;

• Взаимодействие с производителями СХД по вопросам выбора новых решений, техподдержки;
• Проверка спецификаций и КП от поставщиков;
• Работы по тестированию комплексных решений;
• Инсталляция, конфигурирование, подготовка технической документации и оптимизация работы систем хранения данных (СХД) и систем резервного копирования (СРК);
• Проведение регламентных работ на оборудовании и ПО;
• Оперативное устранение инфраструктурных инцидентов;
• Разработка и систематизация методических и нормативных документов;

• Глубокие знания систем хранения данных ведущих вендоров NetApp, Huawei, Dell, IBM, EMC;
• Практический опыт проектирования, развертывания и поддержки СХД;
• Опыт работы с бизнес критичными высоконагруженными виртуальными средами, построение отказоустойчивых решений;
• Знания построения и администрирования сетей SAN (Fiber Channel, iSCSI);
• Знания и опыт работы с Veeam и другими СРК (Commvault, NetBackup);
• Опыт работы с хранилищами NFS, S3, ленточными библиотеками;
• Опыт проектирования и внедрения систем виртуализации;
• Опыт работы с виртуальной инфраструктурой VMware (vCloud Director, vSAN);
• Навыки разработки и подготовки технической документации, конкурсной документации на закупку;
• Опыт разработки Бизнес процессов, внедрения систем мотивации;
• Умение работать в команде, самостоятельность, грамотность, внимательность, инициативность, аккуратность и ответственность;

• Сертификация по продуктовым линейкам СХД вендоров NetApp, EMC, Dell, IBM;

• Опыт развертывания и/или эксплуатации VMware Metro Storge Cluster;

- Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ

- Конкурентный уровень дохода (оклад + годовой бонус)

- ДМС со стоматологией и возможностью подключения к программе своих детей и родственников

- Прозрачную систему мотивации, которая позволяет влиять на уровень дохода;

- Работу в команде профессионалов

- Участие в создании инновационных продуктов

- Гибкое начало рабочего дня, пятница - сокращённый рабочий день

- Офис в центре Москвы

- Корпоративную мобильную связь

- Льготную программу ипотечного и потребительского кредитования

Ещё у нас:

- Возможность вертикального и горизонтального роста

- Бонусные программы от компаний партнёров

- Возможность получения бонуса за закрытие вакансии по вашей рекомендации

- Материальная помощь при рождении детей и др. семейных обстоятельствах

- Обучение в Корпоративном университете

- Участие в профильных конференциях в качестве спикера или слушателя

- Корпоративная жизнь: спортивные комьюнити, клубы по интересам (настолки, интеллектуальные игры)