отвечает за выполнение плана продаж, плана по приросту клиентской базы и исполнению стандартов обслуживания компании на закрепленной территории. -
Главное!Активная профессиональная позиция и желание зарабатывать. - Образование высшее . - Опыт работы на руководящих должностях от 3-х лет. - " />

Руководитель по развитию региональных подразделений (90% времени командировки)

от 100 000 до 150 000 руб. на руки
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: ГК ЖКХ-СЕРВИС

В федеральную компанию по метрологическому, техническому и сервисному обслуживанию приборов учета (вода,газ,масса,давление и др.) приглашаем территориального руководителя.

Верхнего предела заработка- не существует.

Внимание! ЖКХ-СЕРВИС компания- работодатель! (не путать с зарплатодатель!)

Обязанности:

- отвечает за выполнение плана продаж, плана по приросту клиентской базы и исполнению стандартов обслуживания компании на закрепленной территории;
- ведет работу с управляющими компаниями, ЖЭКами, ТСЖ по заключению договоров на услуги предоставляемые компанией;
- проводит работу с ресурсо-снабжающими организациями на уровне первых лиц компаний;
- проводит мероприятия по разработке и внедрению новых видов услуг;
- взаимодействует с органами государственной власти, контролирующими организациями и гос. надзорными структурами;
- проводит мероприятия по мониторингу и анализу рынка, а также состоянию конкурентов,
- разрабатывает и согласовывает рекламные мероприятия в рамках установленного бюджета;
- осуществляет общее руководство и контроль за деятельностью подразделения;
- участвует в подборе, обучает и адаптирует персонал: менеджеры диспетчерской службы, линейный персонал;
- подготавливает и предоставляет установленную головным офисом отчетность

Требования:Главное!Активная профессиональная позиция и желание зарабатывать.

- Образование высшее ;
- Опыт работы на руководящих должностях от 3-х лет;
- Нацеленность на результат, выраженные лидерские качества,инициативность;
- Высокий уровень ответственности и самостоятельности;
- Знание 1С 8.3, Microsoft Office.

Условия:

- График работы: 5/2, 09.00-18.00,

- Командировки 90% времени.
- Базовая окладная ставка + ежемесячные бонусы
- Оформление по ТК РФ
- Корпоративная мобильная связь.
- Компенсация проезда и проживания в регионе.

- Ежегодная индексация з/п

Хочу откликнуться
<
>