1. Планирование работы отдела подбора персонала
2. Оценка эффективности и развитие профессиональных качеств сотрудников отдела
3. Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций
4. Обеспечение выполнения заявки по подбору, в установленные сроки и требуемом количествеТребования:
1. Опыт от года (преимущество аутсорсинг)2. Знание методологии управления, подбора и оценки персонала
3. Высокая степень самоорганизованности,ответственности и дисциплины
4. Способность принимать решения системно и оперативно
Условия:Сбор товаров, контроль продуктов, инвентаризация. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Консультации покупателей, работа с кассой. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Развитие и раскрутка новых магазинов в Москве, Московской области и других регионах России
Готовить вкуснейшие вопперы и другие позиции из меню ресторана. Быстро и аккуратно собирать заказы. Вести расчет по кассе.
Раздача рекламных листовок, активное привлечение покупателей, работа с рупором. Обучение, фирменная спецодежда.
Подработки в крупных торговых сетях рядом с домом по удобному графику.