Руководитель отдела внедрения

Docrobot – Аккредитованная международная IT компания-разработчик инновационных облачных решений для бизнеса.

Мы начинали как EDI- и ЭДО-провайдер и были первыми в России, кто стал применять EDI‑технологии. Сейчас Docrobot объединяет в единую экосистему более 5 000 компаний — поставщиков и производителей товаров, торговые сети и логистические компании. Реализовали более 600 IT-проектов с крупнейшими сетями и поставщиками.

Команда Docrobot — это более 250 талантливых, увлеченных своим делом сотрудников. Среди них – разработчики, тестировщики, интеграторы, менеджеры по продажам и по развитию бизнеса, бизнес-аналитики, проектные менеджеры, архитекторы решений, инженеры техподдержки и еще много других специалистов.

Сейчас мы находимся в поиске человека, готового взять на себя руководство отделом внедрения.

Задачи отдела: внедрение модуля интеграции в торговые сети, настройка конвертации между форматом данных ТС и нашим. Используемые инструменты - 1С, XSLT, API.

Функциональные обязанности:

• Проведение оценки проектов с целью выбора методологий и техник для управления проектами;
• Планирование и оптимизации ресурсов, понимание принципов ведения риск-менеджмента;
• Проведение обучения и наставничества сотрудников, оптимизация коммуникаций внутри команды, управление рабочей загрузкой сотрудников подразделения;
• Контроль реализации проектов, отслеживание прогресса проектов и управление зависимостями;
• Осуществление административной поддержки руководителям проектов;
• Ведение документации и отчетности, поддержание актуальной базы знаний по проектам;
• Разработка и развитие корпоративной методологии управления проектами, изложение требований к управлению проектами в регламенте проектной деятельности.

От Вас мы ждем:

• Опыт работы на аналогичной должности;
• Практический опыт реализации интеграционных проектов;
• Знание 1С, XSLT, API;
• Знание и навыки применения различных инструментов для управления проектами;
• Умение распределять нагрузку между участниками команды с учетом приоритетов, компетенций и изменений.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК с первого дня работы;
• Английский по корпоративным скидкам и другие курсы от SkyEng;
• Возможность проходить профильное обучение за счет компании, а также постоянно обновляемую корпоративную библиотеку;
• Горизонтальное развитие и карьерный рост;
• Гибкое начало рабочего дня (можно начинать в 8, 9 или 10 часов);
• Офис в центре Москвы (м. Парк Культуры).