Главный инженер проекта (п.Рязановское)

З/п не указана
Опыт работы: От 3 до 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Группа Самолет

Приглашаем на позицию – Главный инженер проекта

Ваша зона ответственности:
  • Выполнение обязанностей комплексного ГИПа при разработке проектной и рабочей документации на объектах жилья на стороне технического заказчика, контроль работ подрядных проектных организаций
  • Выполнение обязанностей комплексного ГИПа на этапе выполнения строительно-монтажных работ
  • Разработка графиков проектирования
  • Контроль исполнения графиков проектирования
  • Координация работ проектирования между привлеченными проектными организациями
  • Контроль и участие в разработке основных проектных решений (стандартов проектирования), их увязка
  • Подготовка и выдача заданий на проектирование
  • Выдача документации в соответствии с установленными правилами выпуска документации в производство работ
  • Организация/участие во внутренних и внешних совещаниях по вопросам проектирования на всех этапах в том числе и в процессе выполнения строительно-монтажных работ
  • Защита разделов (решений) проектной документации в органах государственной экспертизы
Наши пожелания:
  • Высшее профильное образование (ПГС, Инженерные специальности)
  • Опыт работы комплексным ГИПом в службе Заказчика при проектировании и СМР жилой недвижимости не менее 3-х лет
  • Знание основной нормативной и технической документации РФ и г. Москва, регламентов и пр. в области проектирования, строительства, эксплуатации объектов
  • Знание порядка получения разрешительной и градостроительной документации, порядка внесения изменений в градостроительную документацию
  • Навыки работы с 1с Бит Финанс, 1с Документооборот, BIM 360, Автокад, Revit
Мы предлагаем:
  • Официальное трудоустройство и соблюдение ТК РФ
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
  • Формат работы удаленный + офис/объект при необходимости
  • Штаб строительства: Подольск (пос.Рязановское)
  • Расширенный пакет ДМС и страхование от несчастных случаев с первого месяца работы, льготное ДМС для близких родственников, страхование имущества и пр.
  • Компенсация мобильной связи (корпоративная сим-карта) для тех, кому нужно всегда быть на связи
  • Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь каждому сотруднику, обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам, в том числе ведущих образовательных платформ
  • Скидки для сотрудников на недвижимость группы “Самолет”, индивидуальные условия по рассрочке
Хочу откликнуться
<
>