ДИТ внедряет технологии, которые делают Москву комфортнее и безопаснее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Записаться к врачу с помощью сервиса ЕМИАС, проверить домашнее задание и оценки ребенка в Московской электронной школе, подать показания счетчиков через портал mos.ru — это лишь часть услуг и сервисов, доступных москвичам и реализуемых ДИТ. Мы хотим, чтобы возможности, которые дают сегодня информационные технологии, помогали каждому жителю Москвы, вне зависимости от того, где он находится, получать актуальную именно для него информацию, оперативно решать важные вопросы и экономить самое ценное, что у него есть — время.«Электронный чиновник» — технологический продукт для единой системы коммуникаций и взаимодействия работников органов исполнительной власти и подведомственных организаций. Благодаря «Электронному чиновнику» городские процессы работают эффективнее, надежнее и прозрачнее, горожане быстрее получают ответы на свои обращения, упрощается документооборот между ведомствами, риск утери документов сводится к нулю.
Проекты «Электронного чиновника»:Единый электронный документооборот — система для работы с обращениями граждан и взаимодействия органов власти между собой и с подведомственными организациями. В этом проекте мы активно развиваем возможности искусственного интеллекта и стремимся к тому, чтобы процесс регистрации и обработки электронных документов был роботизирован.
Автоматизированная информационная система создания документов (АИС СД) — инструмент, автоматизирующий деятельность органов исполнительной власти города Москвы, Аппарата Мэра и Правительства Москвы и подведомственных им организаций по подготовке проектов правовых актов города Москвы, их согласованию, подготовке к принятию и хранение правовых актов города Москвы в режиме единого окна.
Мы ищем Функционального архитектора, который будет отвечать за формирование вектора развития систем документооборота, повышение качества принимаемых решений при формировании требований, а так же сопровождение разработки и внедрения в части архитектурного надзора.
ЗадачиПрисылайте свое резюме и вопросы в телеграмм HR-менеджеру Полине.
Процесс наймаКонсультации покупателей, работа с кассой. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Сбор товаров, контроль продуктов, инвентаризация. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Подработки в крупных торговых сетях рядом с домом по удобному графику.
Раздача рекламных листовок, активное привлечение покупателей, работа с рупором. Обучение, фирменная спецодежда.
Развитие и раскрутка новых магазинов в Москве, Московской области и других регионах России
Готовить вкуснейшие вопперы и другие позиции из меню ресторана. Быстро и аккуратно собирать заказы. Вести расчет по кассе.