Специалист по кадровому делопроизводству

Наша стабильная, динамично развивающая Компания - является разработчиком, производителем и поставщиком кабельно-проводниковой продукции, КНС, промышленного освещения для опасных производственных объектов и взрывоопасных производств.

• Работа в профессиональном, целеустремленном коллективе c возможностью профессионального развития;
• Надежность и стабильность компании;
• Конкурентоспособный уровень дохода: оклад + премии (без задержек, обсуждается на собеседовании);
• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня трудоустройства;
• Достойный социальный пакет: ДМС после года работы;
• Оборудованное рабочее место;

• Дружный и сплоченный коллектив, готовый помочь в сложных вопросах;

• Мотивационные конкурсы, корпоративные мероприятия;

• Предоставление корпоративной сотовой связи;

• Место работы: МО, Пушкинский р-н, п. Софрино, ул. Патриарха Пимена, 71;

• Мы работаем с понедельника по пятницу с 09:00 до 18:00.

• Ведение кадрового делопроизводства:
• Приём, увольнение, перевод, командировки;
• Составление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
• Формирование и хранение личных дел работников, ведение и учёт личных карточек Т2;
• Составление и ведение графика отпусков, контроль использования отпусков;
• Оформление листков нетрудоспособности;
• Выдача различных кадровых справок и заверенных копий документов;
• Подбор персонала;
• Организация и проведение аттестации персонала. Организация работы квалификационной комиссии и проведение квалификационных экзаменов.

• Высшее образование (наличие дополнительного образования в сфере управления персоналом, кадрового делопроизводства);
• Опыт работы от 1 года на аналогичной должности;
• Отличное знание 1С 8.3 ЗУП, КДП, ТК РФ;
• Умение работать в режиме многозадачности, грамотность и четкость в составлении, учете и хранении документов;
• Активная жизненная позиция;
• Желание работать и профессионально развиваться.

Срок рассмотрения резюме в нашей компании - 7 дней. Если Ваш профессиональный опыт, квалификация и пожелания по условиям работы и оплаты соответствуют нашим требованиям, то мы свяжемся с Вами в течение указанного срока.

Отсутствие ответа, к сожалению, означает, что, мы не готовы пригласить Вас в данный момент на соискание должности по существующим вакансиям. Но, уверяем Вас, что Ваше резюме не осталось без внимания и оно будет сохранено в нашей базе данных, к которой мы периодически обращаемся. Следовательно, если у нас появится вакансия в будущем, то мы, возможно, предложим ее Вам для рассмотрения.

Спасибо, что выразили желание стать частью нашей команды!

Убедительная просьба указывать в резюме (сопроводительном письме) ожидаемый уровень заработной платы.