Директор по персоналу (HRD)

З/п не указана
Опыт работы: От 3 до 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: КОНСТРАКШН
Должностные обязанности:
  • Разработка кадровых политик, стандартов, процедур и регламентов.
  • Своевременное и качественное закрытие вакансий разного уровня от массовых вакансий до топ-менеджеров.
  • Поддержание партнерских отношений с подразделениями компаний, конструктивный диалог, налаживание обратной связи.
  • Планирование численности, ФОТ, бюджета.
  • Руководство и координация деятельности отдела персонала Группы Компаний.
  • Формирование и реализация HR-стратегии.
  • Участие в организационном развитии (бизнес-анализ и оценка эффективности бизнес-процессов, изменение орг. структур)
Требования:
  • Высшее образование;
  • Опыт работы в аналогичной должности (желательно сфера строительства);
  • Знание ТК РФ, навыки делового общения;
  • Ответственность, коммуникабельность, исполнительность,инициативность,самообучаемость,дисциплинированность;
  • Опыт управления персоналом;
  • Уверенный пользователь ПК (MSOffice).
Условия:
  • Работа в крупной стабильной компании, на территории БЦ рядом с метро Теплый стан (корпоративный транспорт)/Прокшино (шаговая доступность);
  • Готовность к разъездному характеру работы (посещение строительных объектов)
  • Официальное оформление, соц.пакет по ТК;
  • Полностью белая заработная плата;
  • График работы 5/2 с 9 до 18 часов.
Хочу откликнуться
<
>