Ведущий эксперт по ИТ-инфраструктуре

З/п не указана
Опыт работы: От 3 до 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Центральный банк Российской Федерации

В Центральном Банке Российской Федерации создана лаборатория, в которой команда экспертов будет определять, какие инновации в ИТ-инфраструктуре лягут в ландшафт мегарегулятора. Вас ждёт интересная работа с самыми передовыми решениями, возможность «потрогать их руками» и быть в курсе современных трендов в инфраструктуре.

Задачи:
  • Планирование тестирования, пилотирование, анализ ИТ-решений в области ИТ-инфраструктуры и смежных технологий;
  • Определение наиболее перспективных технологий и продуктов в области обработки и хранения данных;
  • Создание документов, сопровождающих тестирование продуктов и его результаты;
  • Презентация результатов.
Требования к кандидату:Технологии:
  • Уверенные знания и хороший опыт работы с серверами x86 и системами хранения данных, SAN-сетями ведущих вендоров (HPE, DELLEMC, Huawei, Lenovo и т. д.);
  • Погружение в программную инфраструктуру: серверные операционные системы, виртуализацию, мониторинг;

Будет рассмотрено как плюс:

  • Знания в смежных технологиях: резервное копирование, сети ЦОД;
  • Опыт работы с программно-определяемой инфраструктурой (SDDC), почтовыми системами и СУБД, дистрибутивами ОС Linux, в т. ч. российскими.
Навыки:
  • Опыт нагрузочного и функционального тестирования инфраструктуры;
  • Выявление требований и расчёт мощностей («сайзинг»);
  • Понимание принципов построения высоконагруженных и высокодоступных инфраструктурных решений;
  • Навыки диагностики технических неисправностей в операционных системах и системном ПО;
  • Опыт написания технической документации;
  • Технический английский язык на уровне чтения и понимания документации – обязателен;
  • Высокая степень обучаемости;
  • Системный подход к делу;
  • Приветствуется знание инфраструктурных решений отечественных ИТ-производителей.
Условия:
  • Получение уникального опыта в мегарегуляторе;
  • Возможности профессионального и карьерного развития;
  • Привлекательная система мотивации;
  • Широкий социальный пакет;
  • Корпоративное обучение;
  • Офис в шаговой доступности от метро.
Хочу откликнуться
<
>