Ведение кадрового учета в программе 1 С (2ЮЛ - 250 сотрудников) в полном объеме:
Сдача отчетов.
Ведение табеля учета рабочего времени;
Оформление сотрудникам справок о трудовой деятельности;
Оформление листков нетрудоспособности;
Оформление командировок;
Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников;
Составление и ведение графиков отпусков;
Оформление трудовых договоров и приказов;
Формирование личных дел;
Ведение кадровой статистики;
Подготовка и сдача отчетности в ЦЗ (при необходимости).
Постоянное взаимодействие с бухгалтерией.
Подчинение начальнику отдела кадров.
Опыт работы в отделе кадров в компании с численностью сотрудников не менее 200 человек;
Знание Трудового законодательства РФ;
Знание программы 1С 8 ЗУП
Опыт работы с иностранными гражданами.
Самоорганизованность, ответственность, обучаемость, коммуникабельность, аналитические способности, стрессоустойчивость.
Консультации покупателей, работа с кассой. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Раздача рекламных листовок, активное привлечение покупателей, работа с рупором. Обучение, фирменная спецодежда.
Развитие и раскрутка новых магазинов в Москве, Московской области и других регионах России
Готовить вкуснейшие вопперы и другие позиции из меню ресторана. Быстро и аккуратно собирать заказы. Вести расчет по кассе.
Сбор товаров, контроль продуктов, инвентаризация. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Подработки в крупных торговых сетях рядом с домом по удобному графику.