Руководитель подразделения

З/п не указана
Опыт работы: Более 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: ВИЛАЖ
Обязанности:
  • Управление командой и ресурсами: Постановка задач подчиненным руководителям и сотрудникам, контроль исполнения, распределение рабочей нагрузки и формирование штата.
  • Финансы и документооборот: Обеспечение корректного и своевременного учета операций в 1С, включая выставление счетов и работу со счетами подрядчиков. Контроль за наличием документов для расчетов (накладные, полисы и тд).
  • Взаимодействие и координация: Организация слаженной работы внутри компании, со смежными отделами (Продажи, Закупки) и внешними подрядчиками.
  • Оптимизация и развитие: Системная работа по снижению затрат (анализ рынка, расширение базы подрядчиков), улучшению процессов и урегулированию претензий.
  • Аналитика и отчетность: Подготовка регулярной операционной отчетности, разработка и актуализация рабочих инструкций и регламентов.
  • Разработка и реализация стратегии развития компании на 1-3 года: Увеличение выручки и прибыли, поиск и развитие партнерств, развитие продаж, аналитика и экономика.
  • Контроль выполнения задач: управление заказами, поддержание высоких стандартов качества работы.
Требования:
  • Опыт работа от 5 лет на руководящих должностях (директор по развитию, операционный директор, коммерческий директор, руководитель отдела продаж).
  • Опыт управления командой от 20 человек.
  • Опыт управления операционными процессами.
  • Навыки закупок и работы с подрядчиками.
  • Опыт с претензионной работой.
  • Навыки работы с аналитикой и отчетностью.
  • Знания в юридической сфере.

На этой позиции важны системное и процессное мышление, опыт лидирования проектов, ответственность, стрессоустойчивость, ориентация на результат, клиентоориентированность, обучаемость, гибкость, внимание к деталям.

Условия:
  • График работы (5/2)
  • Уютный офис со своей парковкой
  • Дружный коллектив
  • Корпоративная связь
  • Прямое подчинение собственнику.
Хочу откликнуться
<
>