Совокупный доход: 100 000 тыс. рублей, с возможностью увеличения заработной платы (наша компания открывает новое направление в работе и нужно будет набирать в штат большое количество кандидатов, соответственно будет повышение заработной платы с увеличением нагрузки)
Формат работы: Удаленный формат с возможностью выезда в офис
График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 МСК.
Самостоятельное ведение полного цикла подбора по вакансиям.
Закрытие от 3 вакансий в месяц при соблюдении стандартов качества и сроков.
Параллельная работа с 1–2 вакансиями для сохранения высокой концентрации и точности подбора.
Проведение телефонных, видео- и первичных интервью по утвержденным регламентам.
Опыт работы на позиции HR-менеджера от 1-3 лет;
Опыт подбора персонала;
Опыт проведения телефонных собеседований;
Готовность совершать 20–30 звонков в день и работать с холодной базой;
Приветствуется опыт проведения видео-собеседований;
Готовность совершать около 3-5 видео-собеседований в день;
Готовность к обучению, освоению новых для себя вакансий, соблюдению корпоративных регламентов и развитию в профессии;
Приветствуется опыт работы с Google Таблицами.
Сбор товаров, контроль продуктов, инвентаризация. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Готовить вкуснейшие вопперы и другие позиции из меню ресторана. Быстро и аккуратно собирать заказы. Вести расчет по кассе.
Консультации покупателей, работа с кассой. Фирменная одежда, обучение, компенсации, карьерный рост.
Развитие и раскрутка новых магазинов в Москве, Московской области и других регионах России
Раздача рекламных листовок, активное привлечение покупателей, работа с рупором. Обучение, фирменная спецодежда.
Подработки в крупных торговых сетях рядом с домом по удобному графику.
