Финансовый менеджер (с перспективой роста до финансового директора)

от 150 000 до 250 000 руб. на руки
Опыт работы: От 3 до 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Руспал
О компанииМы — компания в сфере экологии и вторичного сырья (макулатура, плёнка, поддоны).
Работаем с федеральными сетями, логистическими центрами и производствами.
Компания находится в фазе активного роста и масштабирования, выстраиваем управляемую финансовую систему «с нуля → на уровень крупного бизнеса».​​​​​​​

Обязанности:Финансовый учёт и контроль-Управление ДДС (Cash Flow), БДР, БДДС
-Контроль остатков, оборотного капитала, дебиторки / кредиторки
-План-факт анализ, выявление отклонений.
-Контроль маржинальности по направлениям (сырьё, поддоны, переработка)Планирование и аналитика-Финансовое планирование (месяц / квартал / год).
-Расчёт рентабельности сделок, контрактов, тендеров.
-Unit-экономика по продуктам и клиентам.
-Подготовка управленческой отчётности для собственника.Бизнес и масштабирование-Участие в выстраивании финансовой модели роста.
-Поддержка масштабирования до крупных оборотов.
-Подготовка данных для банков, инвесторов, партнёров.
-Оптимизация затрат и финансовых процессов.ВзаимодействиеРабота с бухгалтерией (внешней или внутренней).
Взаимодействие с собственником и руководителями направлений.
Постепенное взятие на себя функций фин. директора.

Требования:
  • Опыт работы финансовым менеджером / финансовым аналитиком / заместителем CFO от 3 лет.
    Практический опыт ведения управленческого учёта.Отличное владение Excel / Google Sheets (формулы, модели)
    Понимание ДДС, БДР, БДДС, маржинальности, оборотного капитала.
    Опыт работы в торговле, производстве, логистике или сырьевых бизнесах — будет большим плюсом.
Условия:

-Формат: офис / гибрид (Москва)
-График: 5/2, полный рабочий день
-Прямое подчинение собственнику бизнеса-Реальная возможность вырасти до финансового директора.-Участие в стратегических решениях, а не «просто отчёты».
-Быстро развивающаяся компания без бюрократии.

Перспектива (6–12 месяцев):Рост до финансового директорас уровнем зарплаты 250 000 – 350 000 ₽+ (фикс + KPI)

Почему с нами интересно? Бизнес с оборотами и реальными деньгами.
Собственник вовлечён в стратегию и развитие.
Можно выстроить финансы компании «под себя».

Хочу откликнуться
<
>