Контент-менеджер / менеджер по маркетингу

Клевер Машинз – стабильная, динамичная компания, уже более 11 лет занимающаяся поставками лучшего европейского оборудования для молочных производств России и СНГ.

В настоящее время в связи с развитием открыта вакансия контент-менеджера.
В нашей команде мы ценим: инициативность, стремление к развитию, честность, ответственность. Если вы разделяете наши взгляды - приглашаем ознакомиться с описанием предлагаемой должности:

Ваши задачи:

- Создание текстового и графического контента для сайтов, коммерческих аккаунтов и е-mail рассылки (копирайтинг, дизайн, верстка);

- Информационная поддержка отдела продаж (подготовка презентаций, подбор материалов для переговоров по проектам, разработка концепций и создание печатных и видео материалов);

- Организация участия компании в отраслевых выставках (2 раза в год);

- Проведение опросов клиентов, аналитика результатов.

Нам важно:

- Опыт в должности с аналогичным функционалом от 3-х лет;

- Успешный опыт работы на B2B рынке (желательно с техническим продуктом);

- Самостоятельность, креативность, грамотность и умение четко формулировать мысли, как устно, так и письменно;

- Навыки работы с растровыми и векторными изображениями (опыт работы в любом графическом редакторе ОБЯЗАТЕЛЬНО);

- Опыт поиска и эффективного взаимодействия с аутсорсерами;

- Наличие портфолио ОБЯЗАТЕЛЬНО;

- Желание развиваться. В случае успешной работы, возможно расширения функционала с соответствующим ростом дохода и повышением в должности.

Мы предлагаем:

- Заработную плату 70 000 - 80 000 рублей на руки (по результатам собеседования);

- Интересные задачи, работу в дружной команде, конструктивное общение с адекватным руководством;

- График работы 5/2, с 9.00 до 18.00;

- Оформление в полном соответствии с ТК;

- Офис в шаговой доступности от м. Белорусская (возможна частично удаленная работа после испытательного срока).

Уважаемые соискатели, обратите внимание:

сотрудников исключительно на удаленку не рассматриваем, т.к. функционал предполагает тесное взаимодействие с отделом продаж и глубокое погружение в специфику работы, которые невозможны без ежедневного личного общения с коллегами.